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MEINE LEISTUNG
2025: Für Arbeitskulturen,
in denen alle Menschen Chancen haben.
Entdecke wie du Vielfalt, Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und Zugehörigkeit als Hebel für deine Organisation nutzen kannst, um zukunftsfähig zu sein, deine Performance zu steigern und das Potenzial aller Mitarbeitenden zu fördern.
IN ZUSAMMENARBEIT MIT BRANCHENFÜHRER:INNEN
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MEINE MISSION
Für wettbewerbsfähige Organisationen und Chancen für alle Menschen.
Ich bin Isabel Gebien - Gründerin und Podcast Host von EQUALITY 365.
2023 wurde ich von der Business Punk zum »Gesicht der Zukunft gewählt«. Ende 2023 / 2024 wurde ich in die TOP 10 von 15.000 Bewerber:innen für den Miss Germany Female Leader Award nominiert und ein paar Monate nach Livegang meines Podcasts wurde ich in das renommierte »brand eins« Podcast-Netzwerk aufgenommen.
Als weiße Frau, einer rassistisch sozialisierten Gesellschaft, sehe ich es als meine Pflicht an, mich für die Chancen von weniger privilegierten Menschen einzusetzen. Meine persönlichen und beruflichen Erfahrungen, gepaart mit einem stark ausgeprägten Gerechtigkeitssinn und dem Verständnis für meine eigenen Privilegien, haben mir die besten Voraussetzungen geboten, um zu gründen.
Meine »Impact Masterclass« leistet einen Beitrag für eine nachhaltige, gesunde und gerechte Organisation und damit auch für einen positiven Wandel unserer Gesellschaft. Indem ich Wissen vermittle, sensibilisiere und Zugang zu vielfältigen Lebensrealitäten biete. Im Zuge meines Podcast fördere ich den nötigen Diskurs mit Betroffenen und Expert:innen - und bilde damit die Schnittstelle zwischen der marginalisierten Gruppe, der Gesellschaft und der Politik.
Organisationen müssen zukunftsfähig sein, um im globalen Wettbewerb zu bestehen. Und Menschen sehnen sich nach Zugehörigkeit und Sinnhaftigkeit.
WAS ICH ANBIETE?
Lass uns die Zukunft 2025 erfolgreich und positiv gestalten?
Keynotes und Live-Podcast
Mitarbeitende fühlen sich mehr mit einem Unternehmen verbunden, dass sich nachhaltig engagiert und soziale Verantwortung trägt. Hierfür biete ich individuelle Keynotes zu allen Themen rundum Chancengerechtigkeit, White Privilege, Gleichstellung, Vielfalt und Zugehörigkeit an oder gebe Live Podcasts bzw. unterstütze bei der internen Podcast-Entwicklung.
Impact Leadership
Masterclass
Die Teilnahme an meiner Masterclass wird das Bewusstsein ihrer Mitarbeitenden schärfen, sie weiterbilden, aufklären und Einblicke in die unterschiedlichen Lebensrealitäten und Herausforderungen von Menschen bieten. Zudem bekommen sie praxisnahe Anreize und Methoden an die Hand um sich in Empathie zu üben, Privilegien anzuerkennen und Vorurteile zu durchbrechen.
Event-Moderation oder Panel Talks
Gerne begleite ich Ihre Organisation auf Events oder bei Panel Talks zu allen nachhaltigen Themen.
DEIB-Beratung
Sprache ist Macht. Das Aktive Zuhören und das gezielte Hinterfragen sind die Methoden, meiner Wahl. In meinem Beratungsansatz steht die Kommunikation im Mittelpunkt des Miteinanders. Veränderung fängt immer bei uns selbst an.
MEIN PODCAST
EQUALITY 365 anhören
Der Wissenspodcast für soziale Gerechtigkeit in allen Lebensbereichen.
Ich spreche mit spannenden Persönlichkeiten darüber, wie wir Zugehörigkeit, Gleichberechtigung, Vielfalt, Chancengerechtigkeit und »die Zukunft der Arbeit« fördern und neu denken können.
Gerecht, gesund und zukunftsfähig!
Und natürlich geht es auch darum, auf »Baustellen und Probleme« aufmerksam zu machen und hier den Finger in die Wunde zu legen. Wir können nur etwas verändern, wenn wir selbst etwas bewegen und bereit sind aus der eigenen Komfortzone auszutreten.
Ich möchte Menschen durch mein aktives und bewusstes Handeln inspirieren, sensibilisieren und motivieren! Für eine Welt, in der jeder Mensch Chancen hat - 365 Tage im Jahr! ☀️